刘艳，微特技术有限公司订单保障中心部门总经理，2005年毕业于三峡大学通信工程专业，毕业后即加入微特技术有限公司（原名宜昌市微特电子设备有限责任公司），这一干就是14年，14年来她与微特共成长，从一名技术员成长为研发骨干、部门总经理。就在五四青年节临近之时接连获得“高新工匠”、“宜昌高新区青年五四奖章”荣誉称号。
▲4月25日，宜昌高新区总工会召开一届八次全委（扩大）会议，微特技术公司员工刘艳喜获2018年度“高新工匠”荣誉称号。（上图左五）
▲4月30日，宜昌高新区召开纪念五四运动100周年暨五四表彰大会，微特技术公司员工刘艳喜获“宜昌高新区青年五四奖章”荣誉称号。（上图左五）
刘艳简介
刘艳
工作岗位：微特技术有限公司订单保障中心
职务：部门总经理
职称：工程师
技术成果：专利13项，软著15项，湖北省科技成果1项
主要荣誉：微特合伙人；2015年度“技术先锋”；2012-2017微特优秀员工贡献奖；2018年度高新区“高新工匠”；2019年获“宜昌高新区青年五四奖章”。
个人简历
刘艳2005年毕业于三峡大学通信工程专业，毕业后加入微特技术有限公司（原名宜昌市微特电子设备有限责任公司），为新加盟微特研发团队的第一位技术人员。经过不断自学，求教，提高，成长为起重安全监控仪表的研发工程师，2005年至2015年十年时间内参与微特WTF系统风速仪、WTL系列力矩限制器、WTZ系列起重量限制器、WTM系列水电站综合监控仪等数十款产品，推动微特综合研发实力的成长。
2015年后公司转型发展，刘艳积极自学转型到信息化工程师，推动公司信息化发展，为提升公司实力缩短国际差距，引进SMT自动生产流水线，将产品从手工制作逐步转为半机器制造，提高了产品质量和效率。
2018年微特公司内部改革成立订单保障中心，刘艳勇于担当负责新部门管理工作，她以深厚的产品技术功底结合创新的管理理念，领导订单保障中心规范产品及各环节的操作工艺，从原材料、组装、调试、质检、发货每一步都精益求精，保彰微特生产的每一件产品让客户百分百满意，成为微特公司优质口碑的强力后盾。
刘艳同志勇于创新创造、不畏困难，诠释了干一行爱一行，刻苦钻研的工匠精神。
微特“传奇”员工--刘艳
“传奇”清单
● 微特初创之时，没有发布任何招聘信息，也未有招聘计划，刘艳找到了微特并应聘成功。
● 刘艳是微特第一位研发成员并且是女性（微特初创期研发由创始人高钰敏担当）。
● 农村女孩子在外闯荡，贷款上大学，借钱找工作，两年后还清借贷又供妹妹上大学。
● 中海油第一台起重机力矩限制器研发主要参与者；船舶领域第一艘2400吨大型浮吊力矩限制器研发主要参与者。
● 28项知识产权署名。
● 从一名毕业生成长为研发骨干，从研发骨干成长为管理中坚、微特合伙人。
● 从大学毕业到成家立业生小孩……伴随微特成长14年。
农村女大学生的成长笔记
微特是我的唯一
2001年我考取了三峡大学，从农村走进宜昌，学业期间由于家庭困难我申请3年的助学贷款，承诺工作后2年还清。2005年7月大学毕业，我借了室友500块钱当生活费就留在了宜昌急着找工作。我在网上查找宜昌有关电子设备类的公司，我找到微特并打电话联系，7月19号我来到高新区创业中心，走进初创期的微特公司，经过高总面试，我幸运的成为微特一员，没想到这一干就是14年，微特是我的第一份工作也是唯一的一份工作。
▲2005年，刘艳刚进微特时照片
紧巴巴的生活
初入社会上班，在微特的工资不高而且个人生活也很困难，每月工资除掉房租就所剩无几，还想着2年内还清助学贷款的压力，日子过的紧巴巴的。那时为了节省开支那时还用酒精炉自己做饭。日子艰苦但一门心思放在工作上……
▲2007年9月，刘艳在某工地调研
惊险的不眠之夜
那时候单身一人在外租房条件差，有一天晚上，外面打雷下雨。拿起被子正准备睡觉时，手摸到一个凉凉东西~但是仔细一摸又不见了……我脑子一炸！立马警醒！赶紧起身翻开被子看，只见“嗖”的一声，一个东西飞快钻进了枕头~~没看清是什么……我头皮发麻，害怕的不得了，紧张的我心脏就要蹦出来了……但是夜已深的又没人可求助……。
庆幸的是这个东西钻进了枕套的单层夹缝里，出不来了。我胆战心惊的瞅了一眼……啊……竟是一条蛇！
我鼓起勇气把整个枕头都包到大袋子里，用绳子捆了又捆放到门外，那天晚上久久不敢入睡……虽然我来自农村，但每次想到此事我都会害怕的汗毛竖起来。
▲2008年刘艳参加微特泗溪拓展训练
还清借款
在微特研发部经过两年的努力，我对公司的产品越来越了解，开始独立负责相关仪表的程序工作，工作越来越顺手，收入也在一点点上涨，每个月有了余额，2007年终于还清了助学贷款和借款，后来每个月可以给上大学的妹妹寄生活费。
在公司的资助下我重新租了一套新房，居住环境改善了很多。过节回家也能孝敬父母了，还能供妹妹上学。我也非常珍惜微特这分工作，全身心投入在工作中。
▲2009年微特大溪拓展训练
主动创新
2007年以后是微特高速发展时期， 产品也在不停的更新迭代。而我在使用的过程中发现汇编笨重不灵活，又恰逢更换单片机，于是开始逐步向C转换，那时候就照着汇编程序，一条汇编指令一条C语言的逐步转换，慢慢的把程序全部转换过来。那断时间从早到晚都在噼里啪啦的敲键盘……这些努力提升了后期的工作效率，也为后来产品的彩屏化触屏化打下基础。
▲刘艳参与主研发的第一代海洋浮吊力限限制器
挑战海洋平台
2009年公司获得进军中海油海洋平台起重机的一个机会，但是必须在3个月内完成产品的研发，并保证试用2年内不出质量问题。面对这样一个时间紧、任务重、难度大的任务，我们决定挑战极限。当时由高总负责，我与另一位同事共同承担研发任务，三个月内我们夜以继日的设计方案、设计电路、编程调试……。通过不懈努力，攻克多个难点，我们终于如期交付了产品，成为他们的合格供应商，为公司后期发展海洋事业奠定良好基础。
▲刘艳参与主研发的第一代海洋平台起重机力矩限制器仪表
为做到更好不惜推倒重来
记得有一项10.4寸彩屏开发任务，项目要从头开发起，天天加班，耗时一个月后终于要接近尾声，而这时候却发现设计框架不合理……唉！当时内心如同掉进深渊，沮丧无比，喘不过气……，但是交期紧迫，即使推倒重来也是做好项目不能敷衍了事，我咬牙坚持打起精神从头再做，而正是这份坚持才使得产品经受住了客户的考验，赢得了用户的信任。
▲2015年获微特年度“技术先锋”奖并上台发言
上帝眷顾努力的人
以后的日子是很充实的，领导看我一直单身着，关心我的个人问题还给我介绍了对象。2011年装修婚房结婚了，2013年有了一个可爱的儿子，2014年又乔迁新居……幸福指数一路攀升。
▲2010年与同事到玉泉寺游玩留影
▲2011年办公室工作场景
勇于担当 步入新台阶
2015年，公司结构调整，我在原有的工作上加上生产部主管的职责，我是一个新的挑战！转变当初我担心、紧张 、怕做不好、怕忙不过来，每天上班时间熟悉生产工作，休息时间完成保供工作，开始了我半技术半管理的工作状态，我不断学习阅读，沟通解决问题，从一个少言寡语的技术女逐渐转变成一个不停与人沟通的人。
2018年公司成立订单保障中心，任命我为部门负责人，管理公司产品从原材料、组装、调试、质检、发货的每一步，要坚绝把控好生产效率和产品质量，成为微特公司优质口碑的强力后盾。这让我的工作进入一个全新的阶段，我将全力以赴，有信心和绝心担好这份责任，不负微特之信任！
▲2018年成为微特第二批合伙人
▲刘艳与订单保障中心全体成员
非常庆幸当初找到微特并走进微特，是微特给了我机会和平台，促使我一步步成长，迈向幸福生活。我很自豪能伴随微特走过这精彩的十四年！我也将坚守这份执着，坚定微特专注工作，做事彻底的工匠精神，脚踏实地的干出一番事业！祝愿微特越来越好！越来越棒！
