和氣作春妍，新年勝舊年。
2023年1月7日上午，微特技術(shù)有限公司在設(shè)計(jì)樓一樓大會(huì)議室召開(kāi)了2022年第四季度總結(jié)表彰會(huì)及新年誓師會(huì)。會(huì)議由管理中臺(tái)黃紅主持召開(kāi)，會(huì)議內(nèi)容主要為第四季度進(jìn)行階段性總結(jié)，表彰在第四季度中各崗位先進(jìn)代表，同時(shí)各部門主管上臺(tái)宣講2023年目標(biāo)及誓師口號(hào)，公司董事長(zhǎng)聶道靜及總經(jīng)理高鈺敏分別對(duì)2023年作工作講話。
01. 2022年四季度大事記回顧
(微特全體成員齊唱國(guó)歌)
(總經(jīng)理高鈺敏總結(jié)回顧第四季度大事記)
會(huì)議在莊嚴(yán)肅穆的國(guó)歌聲中拉開(kāi)了序幕，首先由總經(jīng)理高鈺敏對(duì)第四季度的工作進(jìn)行了總結(jié)回顧，對(duì)各部門在第四季度取得的重要成果進(jìn)行了梳理，肯定了海工、船舶、水電、施工、營(yíng)銷中心、訂單保障中心、研發(fā)中心、武漢公司、技術(shù)中臺(tái)、管理中臺(tái)、孵化器、索源等各部門在第四季工作中所獲得的優(yōu)異成果。
(第四季度新員工自我介紹)
微特自成立以來(lái)不斷的發(fā)展壯大，離不開(kāi)源源不斷的人才補(bǔ)充。在不斷前進(jìn)的道路上，第四季度我們又迎來(lái)了5位新的小伙伴，會(huì)上通過(guò)視頻的形式進(jìn)行了自我介紹。他們作為新的生力軍加入隊(duì)伍，為微特的發(fā)展注入了新鮮的血液。
02. 2022四季度團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)PK及頒獎(jiǎng)
第四季度取得的優(yōu)異成績(jī)離不開(kāi)每一位微特人的努力奮斗，一個(gè)人的力量是有限的，但是團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)限的。管理中臺(tái)總經(jīng)理?xiàng)瞵摓榇蠹铱偨Y(jié)分析了四季度各團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)，以數(shù)據(jù)PK的形式，展示各部門在第四季度中取得的業(yè)績(jī)，讓數(shù)據(jù)成為團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)的催化劑。
(第四季度銷售PK數(shù)據(jù)優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)-船舶事業(yè)部銷售團(tuán)隊(duì))
船舶事業(yè)部銷售團(tuán)隊(duì)在第四季度中，最終以優(yōu)異的綜合成績(jī)，獲得了第四季度銷售PK優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)。
(第四季度售后PK數(shù)據(jù)優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)-海工事業(yè)部售后團(tuán)隊(duì))
海工事業(yè)部售后團(tuán)隊(duì)在第四季度中，不斷發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，以驕人的成績(jī)斬獲第四季度售后PK優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)。
(第四季度生產(chǎn)PK數(shù)據(jù)優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)-船舶聲波新產(chǎn)品團(tuán)隊(duì))
船舶聲波新產(chǎn)品生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)在第四季度中，最終以優(yōu)異的綜合成績(jī)，獲得了第四季度生產(chǎn)PK優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)。
(第四季度技術(shù)保障PK數(shù)據(jù)優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)-程序保供團(tuán)隊(duì))
程序保供團(tuán)隊(duì)在第四季度中，四季度中小組共同完成保供程序套數(shù)名列前列，獲得了第四季度技術(shù)保障PK優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)。
03. 2022年四季度先進(jìn)員工表彰
第四季度取得的優(yōu)異成績(jī)離不開(kāi)每一位微特人的努力奮斗，在第四季度中同樣涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的先進(jìn)個(gè)人與先進(jìn)提名，他們以飽滿的熱情，不斷專研、精益求精的工匠精神對(duì)待每一天的工作。
(第四季度銷售先進(jìn)頒獎(jiǎng))
在第四季度中，船舶事業(yè)部-周慶瑞、水電事業(yè)部-翁瓊芳、海工事業(yè)部-張帆獲得了四季度銷售先進(jìn)獎(jiǎng)。銷售先進(jìn)們秉承切實(shí)的為用戶解決問(wèn)題，提供有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù)的理念，完成許多令人可喜的成果。有的通過(guò)自己的奮斗努力成功拿下首臺(tái)1000T龍門吊智能運(yùn)維管理系統(tǒng)合同；有的人積極公關(guān)，并促成與長(zhǎng)江委首次合作，簽訂水下無(wú)線裝置科研合同，該合同使其在行業(yè)應(yīng)用具有首創(chuàng)性；有的人積極推動(dòng)海洋石油工程項(xiàng)目，取得了不錯(cuò)的效果。開(kāi)拓光纖和鋼絲繩在線監(jiān)測(cè)等新產(chǎn)品市場(chǎng)，獲得客戶認(rèn)可，達(dá)成合作意向。
(銷售先進(jìn)代表翁瓊芳發(fā)言)
銷售先進(jìn)翁瓊芳作為獲獎(jiǎng)代表，在第四季度總結(jié)表彰大會(huì)上發(fā)言：回首自己進(jìn)入公司已13年了，在這么多年的工作中，隨著公司規(guī)模的不斷發(fā)展?fàn)畲螅芾聿粩嗵嵘晟啤Ｉ頌槠渲械囊粏T，自己感到無(wú)比驕傲和自豪，讓自己時(shí)刻充滿著對(duì)未來(lái)的信心和對(duì)工作的熱情，這些工作經(jīng)歷將成為我人生中最寶貴的回憶，我自豪我是一名微特人！會(huì)上翁瓊芳通過(guò)一個(gè)與客戶之間的小故事，詮釋了因?yàn)槲⑻厝耸冀K關(guān)注用戶需求，踐行“以用戶滿意度為中心”的理念所帶來(lái)的客戶信任。
(第四季度售后先進(jìn)頒獎(jiǎng))
在第四季度中，海工事業(yè)部-張念、施工機(jī)械事業(yè)部-佘小龍、水電事業(yè)部-姜學(xué)勤獲得了第四季度售后先進(jìn)獎(jiǎng)。售后先進(jìn)們沖鋒在前，無(wú)論風(fēng)雨酷暑，總是默默堅(jiān)守在自己的工作崗位，以精湛的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度，贏得了客戶一次次的肯定。他們有的在出海服務(wù)新人當(dāng)中是最快能獨(dú)立安裝調(diào)試的優(yōu)秀售后先進(jìn)；有的能在日常的工作中，體現(xiàn)較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能主動(dòng)學(xué)習(xí)新知，連續(xù)完成保利長(zhǎng)大、中交二航應(yīng)力監(jiān)測(cè)項(xiàng)目；有的在施工期間能積極處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題，在人員緊缺時(shí)期能獨(dú)挑大梁高效完成施工任務(wù)。
(售后先進(jìn)代表張念發(fā)言)
售后先進(jìn)張念作為獲獎(jiǎng)代表，在第四季度總結(jié)表彰大會(huì)上發(fā)言：回顧過(guò)去的一年，2022是讓人難忘的一年。這里有親如手足的工作伙伴，有和諧的工作氣氛，有家的感覺(jué)。能夠生活在這個(gè)團(tuán)結(jié)而充滿家庭氣氛的環(huán)境里，是我的幸運(yùn)!我會(huì)把今天的榮譽(yù)當(dāng)作是一個(gè)起點(diǎn)、一種鼓勵(lì)!在今后的工作中，我會(huì)更加用心的工作。更加努力的為公司的發(fā)展作出最大的貢獻(xiàn)!
(第四季度生產(chǎn)及技術(shù)保障先進(jìn)頒獎(jiǎng))
在第四季度中，李天群、韓子龍、林仲晨獲得了第四季度生產(chǎn)及技術(shù)保障先進(jìn)獎(jiǎng)。他們?cè)谌粘５墓ぷ髦斜憩F(xiàn)出來(lái)的自動(dòng)自發(fā)、不計(jì)較個(gè)人得失、有大局觀，注重合作、不吝賜教等優(yōu)秀品質(zhì)。詮釋了即使在平凡崗位，也能夠以最高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，展現(xiàn)了微特人的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和工匠精神，為微特發(fā)展貢獻(xiàn)自己最大的力量。
(生產(chǎn)及技術(shù)保障先進(jìn)代表韓子龍發(fā)言)
生產(chǎn)及技術(shù)保障先進(jìn)韓子龍作為代表，在第四季總結(jié)表彰大會(huì)上發(fā)言：工作中需要謹(jǐn)小慎微，魔鬼往往都藏在細(xì)節(jié)當(dāng)中，細(xì)節(jié)問(wèn)題是讓客戶對(duì)我們產(chǎn)品肯定的關(guān)鍵，我們首先在生產(chǎn)中，設(shè)身處地的把自己當(dāng)做是客戶，需要怎么做客戶才能方便使用，這樣才能把產(chǎn)品做好，我們都是產(chǎn)品的第一責(zé)任人，所以贏得客戶的信任才是最終的目標(biāo)。
(研發(fā)先進(jìn)周工通過(guò)視頻形式發(fā)言)
在第四季度中，武漢研發(fā)部門-周工獲得了第四季度研發(fā)先進(jìn)獎(jiǎng)。在第四季度中，首次擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(宜昌自貿(mào)區(qū)進(jìn)口食品追溯體系)，虛心聽(tīng)取其他同事的建議和意見(jiàn)，按時(shí)按量的完成了此項(xiàng)目，過(guò)程中體現(xiàn)出來(lái)的責(zé)任感和個(gè)人能力，獲得大家一致的好評(píng)。
因周工在武漢負(fù)責(zé)項(xiàng)目，未到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，因此以視頻方式與大家分享了自己的獲獎(jiǎng)感言：雖然我被評(píng)為季度先進(jìn)員工，但我還是深知我的不足之處，還有很多東西還需要我學(xué)習(xí)。我會(huì)在以后的工作當(dāng)中，加快腳步，緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想，揚(yáng)長(zhǎng)避短，盡心盡職，努力工作，并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能，用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。
在第四季度中，管理中臺(tái)易鳳玲獲得了第四季度管理中臺(tái)先進(jìn)獎(jiǎng)。在四季度積極提醒業(yè)務(wù)員處理產(chǎn)成品呆滯取得明顯效果，及時(shí)跟進(jìn)倉(cāng)庫(kù)處理呆滯庫(kù)存及暫借返還，提前安排年終倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)計(jì)劃，高效完成年度盤點(diǎn)工作。
(管理中臺(tái)先進(jìn)易鳳玲發(fā)言)
管理中臺(tái)先進(jìn)易鳳玲在第四季總結(jié)表彰大會(huì)上發(fā)言：我們財(cái)務(wù)部的工作是重復(fù)性且繁瑣，那在日復(fù)一日的工作中，時(shí)常會(huì)覺(jué)得乏味、枯燥、疲憊，但是當(dāng)我們能夠調(diào)整心態(tài)，積極應(yīng)對(duì)各項(xiàng)事情，把工作中簡(jiǎn)單的事情做出意義，重復(fù)的事情做出境地，也就成就了不一樣的自己。
(先進(jìn)提名頒獎(jiǎng))
(先進(jìn)提名代表鄧冬明發(fā)言)
除了這些部門先進(jìn)個(gè)人外，會(huì)上還表彰了一大批先進(jìn)提名。他們?cè)谧约旱膷徫簧掀床Γ诘谒募径戎腥〉昧藘?yōu)異的成績(jī)。鄧冬明作為先進(jìn)提名代表，在大會(huì)上發(fā)表了獲獎(jiǎng)感言：2022年是不平凡的一年，第四季度可以說(shuō)是一年中最不平凡的一個(gè)季度，三年來(lái)的疫情在這一刻突然放開(kāi)，逢人見(jiàn)面都是問(wèn)“你陽(yáng)了嗎”成了近期的流行語(yǔ)，同時(shí)也影響供應(yīng)商生產(chǎn)、物流、快遞、運(yùn)輸都造成了很大影響！但是這些我們都挺過(guò)來(lái)了！讓我們更有信心的去面對(duì)生活！相信2023年肯定是市場(chǎng)回暖的一年，在今后的工作中我會(huì)認(rèn)真思考我的工作方向，更加嚴(yán)格要求自己突破自我！
04. 2023年度目標(biāo)誓師
(微特2023年度目標(biāo)誓師)
為確保2023任務(wù)目標(biāo)順利達(dá)成，各部門主管、黨員團(tuán)隊(duì)、合伙人組織部成員依次上臺(tái)，宣講部門2023年目標(biāo)，并進(jìn)行誓師承諾。
05. 第四季度工作展望
(董事長(zhǎng)聶道靜在會(huì)議最后作重要講話)
會(huì)議最后，董事長(zhǎng)聶道靜上臺(tái)講話，聶道靜對(duì)第四季度新進(jìn)員工表示歡迎，在大會(huì)上回顧了第四季度優(yōu)秀先進(jìn)員工的發(fā)言，分享了自己在聽(tīng)取優(yōu)秀員工發(fā)言后的感悟，并對(duì)微特未來(lái)發(fā)展作出展望。
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